代表メッセージ

私は14年間の訪問看護経験を通じて、訪問看護師が直面する多くの課題を目の当たりにしてきました。特に、スタッフの教育や管理者支援の重要性を痛感しています。訪問看護はやりがいのある仕事である一方、学習や成長の機会が不足し、離職を悩むスタッフも少なくありません。私は、これまで培った知識と経験をもとに、訪問看護師が安心して学び、成長し続けられる環境づくりをサポートし、組織の持続的な発展と質の高いケア提供に貢献してまいります。